Hilfskraft in der Farbproduktion für Schwentinental (m/w/d) – 20,00 € / Stunde – Minijob, Studentenjob, Nebenjob

Jobbeschreibung

Für Minijobs, Studentenjobs und Nebenjobs in Schwentinental werden zuverlässige und gewissenhafte Hilfskräfte in der Farbproduktion gesucht.

Aufgaben

Hilfskräfte in der Farbproduktion übernehmen eine Vielzahl von unterstützenden Aufgaben, um den Produktionsprozess reibungslos und effizient zu gestalten. Hier sind einige detaillierte Aufgabenbereiche:

Rohstoffvorbereitung in Schwentinental

• Annahme und Lagerung: Hilfskräfte nehmen Rohstoffe entgegen, prüfen sie auf Qualität und lagern sie ordnungsgemäß.
• Wiegen und Mischen: Sie wiegen die benötigten Mengen an Rohstoffen ab und mischen diese nach genauen Vorgaben.

Maschinenbedienung und -wartung

• Bedienung von Produktionsmaschinen: Hilfskräfte setzen Maschinen in Betrieb, überwachen deren Betrieb und stellen sicher, dass die Maschinen korrekt und effizient arbeiten.
• Reinigung und Wartung: Sie reinigen Maschinen und Produktionsbereiche regelmäßig und führen einfache Wartungsarbeiten durch.

Qualitätskontrolle

• Probenentnahme: Hilfskräfte entnehmen bei diesen Minijobs, Studentenjobs und Nebenjobs in Schwentinental Proben aus der Produktion und führen grundlegende Tests durch, um die Qualität der Farben zu überprüfen.
• Dokumentation: Sie dokumentieren die Testergebnisse und melden Abweichungen an Vorgesetzte.

Verpackung und Versand

• Abfüllung: Hilfskräfte füllen fertige Farben in Behälter ab und achten darauf, dass die Abfüllmengen korrekt sind.
• Etikettierung und Verpackung: Sie etikettieren die Produkte korrekt und verpacken sie für den Versand.
• Lagerung und Transport: Hilfskräfte organisieren die Lagerung und den Transport der fertigen Produkte.

Unterstützung des Produktionsteams in Schwentinental

• Materialbereitstellung: Hilfskräfte stellen sicher, dass alle notwendigen Materialien und Werkzeuge für die Produktion bereitstehen.
• Kommunikation: Sie kommunizieren mit anderen Teammitgliedern und Vorgesetzten, um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten.

Hygiene und Sicherheit

• Einhaltung von Sicherheitsvorschriften: Hilfskräfte halten alle Sicherheits- und Hygienestandards ein, um Unfälle und Kontaminationen zu vermeiden.
• Schutzmaßnahmen: Sie tragen geeignete Schutzkleidung und -ausrüstung und stellen sicher, dass Sicherheitsvorrichtungen an den Maschinen verwendet werden.

Lagerverwaltung

• Bestandskontrolle: Hilfskräfte führen bei diesen Minijobs, Studentenjobs und Nebenjobs in Schwentinental regelmäßige Inventuren durch und melden Lagerbestände an die zuständigen Stellen.
• Nachbestellung: Sie unterstützen bei der Bestellung von Rohstoffen und Verpackungsmaterialien.

Abfallmanagement

• Entsorgung: Hilfskräfte sorgen für die fachgerechte Entsorgung von Produktionsabfällen.
• Recycling: Sie trennen recyclebare Materialien und führen sie dem Recyclingprozess zu.

Diese Aufgaben erfordern Sorgfalt, Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten. Hilfskräfte müssen flexibel sein und sich an verschiedene Produktionsanforderungen anpassen können.

Anforderungen

Die Anforderungen an Hilfskräfte in der Farbproduktion in Schwentinental sind vielfältig und umfassen sowohl persönliche Fähigkeiten als auch fachliche Qualifikationen. Hier sind die detaillierten Anforderungen:

Fachliche Qualifikationen

• Grundkenntnisse in Chemie: Ein grundlegendes Verständnis chemischer Prozesse und Materialien ist vorteilhaft.
• Erfahrung in der Produktion: Idealerweise haben Hilfskräfte bereits Erfahrung in einem Produktionsumfeld, vorzugsweise in der chemischen oder Farbindustrie.
• Maschinenkenntnisse: Kenntnisse im Umgang mit Produktionsmaschinen und deren Wartung sind bei diesen Minijobs, Studentenjobs und Nebenjobs in Schwentinental hilfreich.

Persönliche Fähigkeiten

• Genauigkeit und Sorgfalt: Präzises Arbeiten ist essenziell, insbesondere beim Abwiegen und Mischen von Rohstoffen.
• Aufmerksamkeit für Details: Genauigkeit bei der Durchführung von Qualitätskontrollen und Dokumentationen ist wichtig.
• Zuverlässigkeit: Pünktlichkeit und Verlässlichkeit sind grundlegende Anforderungen.
• Teamfähigkeit: Die Fähigkeit, effektiv in einem Team zu arbeiten, ist entscheidend für einen reibungslosen Produktionsablauf.
• Belastbarkeit: Physische und psychische Belastbarkeit, um den Anforderungen eines oft hektischen Produktionsumfelds gerecht zu werden.

Körperliche Anforderungen

• Körperliche Fitness: Fähigkeit, schwere Lasten in Schwentinental zu heben und über längere Zeiträume zu stehen.
• Geschicklichkeit: Manuelle Geschicklichkeit für die Bedienung von Maschinen und das genaue Abfüllen und Verpacken von Produkten.

Sicherheitsbewusstsein

• Kenntnis von Sicherheitsvorschriften: Vertrautheit mit den Sicherheits- und Hygienestandards in der Produktion.
• Verwendung von Schutzkleidung: Bereitschaft und Fähigkeit, die vorgeschriebene Schutzkleidung und -ausrüstung zu tragen.

Bildung und Ausbildung

• Schulabschluss: Ein abgeschlossener Schulabschluss ist in der Regel bei diesen Minijobs, Studentenjobs und Nebenjobs in Schwentinental erforderlich.
• Berufsausbildung: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder chemischen Bereich ist von Vorteil, aber nicht immer zwingend erforderlich.
• Weiterbildung: Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen, um Kenntnisse auf dem neuesten Stand zu halten.

Kommunikationsfähigkeiten

• Deutschkenntnisse: Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift für die Kommunikation mit Kollegen und Vorgesetzten sowie für die Dokumentation.
• Teamkommunikation: Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation innerhalb des Teams.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

• Schichtarbeit: Bereitschaft zur Arbeit in Schichten, einschließlich Nachtschichten und Wochenendarbeit in Schwentinental.
• Anpassungsfähigkeit: Fähigkeit, sich schnell an neue Aufgaben und Produktionsanforderungen anzupassen.

Technisches Verständnis

• EDV-Kenntnisse: Grundkenntnisse im Umgang mit Computern und Produktionssoftware sind von Vorteil.
• Technisches Verständnis: Allgemeines Verständnis für technische Abläufe und Produktionsprozesse.

Diese Anforderungen helfen sicherzustellen, dass Hilfskräfte in der Farbproduktion bei diesen Minijobs, Studentenjobs und Nebenjobs in Schwentinental effektiv und sicher arbeiten können, um die Qualität der produzierten Farben zu gewährleisten und den Produktionsprozess zu unterstützen.

Arbeitszeiten

Die zeitliche Flexibilität, die von Hilfskräften in der Farbproduktion in Schwentinental bei Minijobs, Studentenjobs und Nebenjobs erwartet wird, kann variieren. Es gibt jedoch einige Gemeinsamkeiten und Unterschiede in den Anforderungen an die zeitliche Verfügbarkeit:

Gemeinsamkeiten

• Schichtarbeit: In der Regel müssen alle Hilfskräfte bereit sein, in Schichten zu arbeiten. Dies kann Früh-, Spät- und Nachtschichten umfassen.
• Wochenendarbeit in Schwentinental: Es wird häufig erwartet, dass Hilfskräfte auch an Wochenenden arbeiten können, insbesondere in Zeiten hoher Produktionsnachfrage.
• Kurzfristige Einsätze: Alle Arten von Jobs erfordern häufig die Bereitschaft, kurzfristig einzuspringen, um Personalengpässe zu überbrücken oder bei plötzlichen Produktionsspitzen zu unterstützen.

Unterschiede

Minijobs in Schwentinental

• Stundenbegrenzung: Minijobber dürfen maximal einen Betrag pro Monat verdienen, was oft einer Arbeitszeit von etwa 20-25 Stunden pro Monat entspricht.
• Flexible Einsatzzeiten: Minijobber in Schwentinental haben oft weniger feste Arbeitszeiten und können flexibler eingesetzt werden.
• Geringere Verpflichtung: Minijobber sind oft weniger in langfristige Arbeitszeitpläne eingebunden und haben möglicherweise mehr Flexibilität, bestimmte Schichten abzulehnen.

Studentenjobs in Schwentinental

• Semesterabhängigkeit: Studenten in Schwentinental haben während der Vorlesungszeit oft weniger Zeit, sodass sie meist nur in Teilzeit arbeiten können. Während der Semesterferien sind sie jedoch oft flexibler und bereit, mehr Stunden zu arbeiten.
• Prüfungsphasen: Während der Prüfungsphasen kann die Verfügbarkeit stark eingeschränkt sein, weshalb hier eine hohe Flexibilität seitens des Arbeitgebers erforderlich ist.
• Arbeitszeitbeschränkungen: Studenten dürfen während des Semesters in der Regel maximal 20 Stunden pro Woche arbeiten, um ihren Status als Student zu erhalten und mögliche Steuer- und Versicherungsnachteile zu vermeiden.

Nebenjobs in Schwentinental

• Zusätzliche Verpflichtungen: Personen mit Nebenjobs in Schwentinental haben oft eine Hauptbeschäftigung, die ihre Verfügbarkeit für den Nebenjob einschränkt. Sie sind daher meist nur abends, an Wochenenden oder an bestimmten freien Tagen verfügbar.
• Flexiblere Arbeitszeiten: Nebenjobber suchen häufig nach flexiblen Arbeitszeiten, die sich gut mit ihrer Hauptbeschäftigung vereinbaren lassen.
• Höhere Verfügbarkeit: Nebenjobber können in manchen Fällen bereit sein, mehr Stunden zu arbeiten, insbesondere wenn sie flexible Hauptberufe haben oder auf zusätzliche Einnahmen angewiesen sind.

Zusammenfassung

• Minijobber in Schwentinental: Brauchen Flexibilität mit einer Begrenzung der Arbeitsstunden, oft kurzfristige Einsätze.
• Studenten in Schwentinental: Müssen sich an Vorlesungszeiten und Prüfungsphasen anpassen, können während der Semesterferien mehr arbeiten.
• Nebenjobber in Schwentinental: Müssen ihre Arbeitszeiten mit einer Hauptbeschäftigung in Schwentinental koordinieren, suchen nach flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.

Insgesamt ist die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung in allen drei Jobkategorien wichtig, wobei die spezifischen Anforderungen je nach Art des Jobs und den individuellen Umständen der Hilfskräfte variieren können.